Minsan, sa kurso ng mga aktibidad ng negosyo ng kumpanya, ang mga empleyado ay gumagamit ng isang personal na mobile phone para sa mga layunin ng negosyo, iyon ay, gumastos sila ng pera sa kanilang personal na account. Sa kasong ito, dapat bayaran ng employer ang mga gastos. Paano isasaalang-alang ang mga gastos na ito para sa mga layunin sa buwis?
Kailangan iyon
- - Kasunduan para sa pagkakaloob ng mga serbisyo sa komunikasyon;
- - mga invoice, invoice;
- - mga detalye ng personal na account.
Panuto
Hakbang 1
Una, dapat pansinin na ayon sa Artikulo 138, Kabanata 28 ng Labor Code ng Russian Federation, ang empleyado ay dapat kumuha ng pahintulot ng tagapamahala na gamitin ang kanyang personal na pag-aari para sa mga opisyal na layunin. Upang magawa ito, isulat ang kundisyong ito sa anyo ng isang karagdagang kasunduan sa kontrata sa pagtatrabaho, o ilabas ito sa anyo ng isang order. Maipapayo na gamitin ang unang kaso kung kailan kailangang ibalik nang regular ang mga gastos, at maaaring makuha ang isang order kapag naibalik ang mga gastos sa mga nakahiwalay na kaso.
Hakbang 2
Ipahiwatig ang maximum na halaga ng kabayaran sa mga dokumentong pang-administratibo. Tandaan na ang lahat ng gastos ay tiyak na nabibigyang-katwiran sa ekonomiya. Naturally, kung nakikipag-usap ka sa ibang bansa o nag-order ng anumang mga aplikasyon, ang mga gastos na ito ay hindi maaaring isaalang-alang kapag kinakalkula ang buwis sa kita. At kung tumawag ka sa isang kasosyo sa negosyo sa ibang lungsod, maaari mo rin itong ipakita.
Hakbang 3
Tiyaking kumpirmahin ang lahat ng gastos. Upang magawa ito, makipag-ugnay sa sentro ng serbisyo sa customer para sa mga sheet ng pagbabayad, mga invoice, invoice at mga gawa ng pagbibigay ng serbisyo. Tandaan na ang mga dokumentong ito ay dapat na sinamahan ng isang printout mula sa personal na account (detalye).
Hakbang 4
Upang makumpirma ang isang partikular na papalabas na tawag, maglakip ng isang kopya ng kasunduan sa kasosyo na ito, habang ang mga detalye ay dapat maglaman ng numero na nasa mga detalye ng invoice. Gayundin, upang isaalang-alang ang mga gastos na ito para sa mga layunin sa buwis, kunin ang kasunduan ng empleyado na ito sa kanyang kumpanya ng cellular para sa pagkakaloob ng mga serbisyo sa komunikasyon.
Hakbang 5
Isalamin ang mga bayad para sa paggamit ng isang personal na telepono ng isang empleyado bilang bahagi ng iba pang mga gastos na nauugnay sa paggawa at pagbebenta ng mga produkto. Karaniwan, ang mga halagang ito ay nagbabawas sa base sa buwis kapag kinakalkula ang buwis sa kita. Iyon ang dahilan kung bakit, maging maingat sa pag-record ng mga naturang transaksyon, dahil maingat na pag-aaralan ng mga inspektor ng buwis ang mga dokumento na nagkukumpirma sa mga gastos.
Hakbang 6
Tandaan na ang bayad ay maaaring bayaran kapag ang mga gastos ay naganap na, iyon ay, ang employer, pagkatapos suriin ang mga detalye, dapat kalkulahin ang halaga ng pagbabayad at, kung kinakailangan, maglabas ng isang order.
