Kapag nagkakalkula sa kita ng mga indibidwal, ang mga nagbabayad ng buwis ay binibigyan ng mga karaniwang pagbawas sa buwis - mga halagang hindi nabubuwisan. Ang kanilang mga halaga ay natutukoy ng Artikulo 218 ng Tax Code ng Russian Federation. Mula 01.01.2012, ang laki ng mga pagbawas sa buwis para sa mga mamamayan na may mga bata ay nabago.
Kailangan iyon
- - isang aplikasyon para sa isang pagbawas sa buwis;
- - sertipiko ng kapanganakan ng bata;
- - sertipiko ng buong-panahong pag-aaral;
- - mga dokumento na nagkukumpirma sa kapansanan;
- - pahayag ng pangalawang magulang tungkol sa pagtanggi na makatanggap ng mga benepisyo.
Panuto
Hakbang 1
Kumuha ng isang karaniwang pagbawas sa buwis sa suporta ng bata mula sa manggagawa sa simula ng taon. Maaari itong iguhit sa libreng form, ngunit dapat maglaman ng sumusunod na impormasyon: apelyido, pangalan, patronymic ng empleyado, posisyon na hinawakan, apelyido, pangalan, patronymic ng mga bata, kasarian, petsa ng kapanganakan. Humiling din ng mga kopya ng mga sertipiko ng kapanganakan, mga sertipiko ng buong-oras na edukasyon, at, kung kinakailangan, mga dokumento na nagkukumpirma sa kapansanan ng bata.
Hakbang 2
Tukuyin ang batayan sa buwis - ang halaga ng kita ng empleyado, na ibinubuwis sa personal na kita sa rate na 13%: suweldo, bonus, materyal na tulong na higit sa 4 libong rubles, atbp.
Hakbang 3
Hanggang sa buwan kung saan ang kabuuang kita ng empleyado mula sa simula ng taon ay umabot sa 280,000 rubles, bawasan ang base sa buwis bawat buwan sa pamamagitan ng paglalapat ng pagbawas sa buwis sa suporta ng bata:
- 1400 rubles - para sa una at pangalawang anak;
- 3000 - para sa pangatlo at kasunod na mga bata;
- 3000 - para sa bawat bata, kung ang isang batang wala pang 18 taong gulang ay may kapansanan, pati na rin kung ang isang mag-aaral, mag-aaral, mag-aaral na postgraduate, intern, full-time residente na wala pang 24 taong gulang ay hindi pinagana ng pangkat I o II.
Hakbang 4
Magbigay ng bawas sa buwis para sa pagpapanatili ng bawat bata na wala pang 18 taong gulang, pati na rin hanggang sa 24 taong gulang kung nag-aaral siya ng buong oras sa sekondarya at mas mataas na mga institusyong pang-edukasyon, nagtapos ng paaralan, paninirahan, internship. Tandaan na hindi lamang ang mga magulang, kundi pati na rin ang mga ampon, tagapag-alaga at tagapag-alaga ay karapat-dapat para sa pagbawas sa buwis sa suporta ng bata.
Hakbang 5
Kung ang isang empleyado ng kumpanya ay ang nag-iisang magulang, o kung ang isa sa mga magulang ay nagsulat ng isang pahayag na tumanggi na makatanggap ng isang pagbawas sa buwis, mag-apply para sa isang dobleng benepisyo:
- 2800 rubles - para sa una at pangalawang anak;
- 6000 - para sa pangatlo at kasunod na mga bata;
- 6000 - para sa bawat bata, kung ang isang batang wala pang 18 taong gulang ay hindi pinagana, pati na rin kung ang isang mag-aaral, mag-aaral, mag-aaral na postgraduate, intern, full-time na residente na wala pang 24 taong gulang ay hindi pinagana ang pangkat I o II.
Hakbang 6
Sa kaganapan na ang isang bata ay ipinanganak sa kasalukuyang taon, ang kanyang mga magulang ay may karapatan sa isang pagbawas sa buwis mula sa buwan ng kanyang kapanganakan.
