Ang pagnenegosyo ay madalas na nauugnay sa mga makabuluhang panganib sa pananalapi. Ang hindi namamalayang pamamahala, pagkakamali at maling pagkalkula sa paggawa ng negosyo, hindi tamang accounting, malaking multa, parusa at iba pang parusa - hindi ito isang kumpletong listahan ng mga kadahilanan kung bakit nagpasya ang pamamahala na isara ang isang ligal na entity. Mayroong ilang mga pagpipilian para sa pagsasara ng isang negosyo na may mga utang.
Panuto
Hakbang 1
Ang isang medyo kumplikado at matagal na paraan ng pag-likidate ng isang ligal na nilalang ay pagkalugi: ang mga nagpapautang, mga awtorisadong katawan o ang may utang mismo ay nagsampa ng isang aplikasyon sa arbitration court at idineklara siyang bangkarote. Ang mga pamamaraan ay itinatag: pangangasiwa, pagbawi sa pananalapi. Panlabas na pamamahala, paglilitis sa pagkalugi, pagkatapos nito, batay sa mga ulat ng arbitrasyon (pagkalugi) na administrator at mga desisyon ng mga pagpupulong ng mga nagpapautang, ang korte ay nagpasiya sa likidasyon. Tandaan na ang prosesong ito ay maaaring tumagal mula sa maraming buwan hanggang maraming taon.
Hakbang 2
Maaari mong sundin ang landas ng pagsasara ng negosyo sa pamamagitan ng komisyon sa likidasyon. Sa kasong ito, ang pangkalahatang pagpupulong ng mga kalahok ng kumpanya ay gumagawa ng isang desisyon sa likidasyon, at pagkatapos ay isang bilang ng mga sapilitan na hakbang ay kinuha: - paglikha ng isang komisyon sa likidasyon; - abiso ng nagrerehistro na awtoridad, buwis, extra-budgetary at mga istatistikal na katawan, pagkuha ng mga pag-apruba para sa likidasyon; - publication sa media ng isang pahayag tungkol sa paparating na likidasyon; - abiso at pagpapaalis sa mga empleyado ng negosyo, samahan ng mga pagbabayad sa kabayaran; - makipagtulungan sa mga may utang at nangutang, pagbabayad ng utang; - pagbebenta ng pag-aari; - pagsasara ng mga account ng enterprise.
Hakbang 3
Ang proseso ng tinaguriang opisyal na likidasyon ay tumatagal ng 6-12 na buwan. Mangyaring tandaan na sa ganitong paraan maaari kang magsara lamang ng isang ligal na entity kung ang mga account na babayaran ay maaaring masakop nang buo sa gastos ng mga pondo sa mga account at sa cash desk, nakolekta ang mga account na matatanggap at naibenta na pag-aari.
Hakbang 4
Ang pinakatanyag na pamamaraan ng pag-likidate ng isang negosyo ay muling pagsasaayos sa anyo ng isang pagsasama o pagkuha. Ang lahat ng mga obligasyon ng likidong ligal na nilalang ay inililipat sa isa pang samahan, at ito mismo ay hindi kasama mula sa mga rehistro ng estado. Pagsasama - ang pagbuo ng isang bagong ligal na nilalang sa pamamagitan ng pagsasama-sama ng 2 o higit pang mga samahan na may sabay na pagwawakas ng kanilang mga gawain. Ang proseso ay tumatagal ng tungkol sa 3-4 na buwan. Ang accession ay ang paglipat ng mga karapatan at obligasyon sa isa pang ligal na entity, na tumatanggap ng isang negosyo kasama ang lahat ng mga pag-aari at utang, habang ang isang bagong ligal na entity ay hindi nabuo. Sa oras ng paggawa ng isang talaan ng pagsasama o pagkuha, ang negosyo ay hindi kasama mula sa Pinag-isang Rehistro ng Estado ng Mga Legal na Entity.
Hakbang 5
Upang magsimula sa, pumili ng isang ligal na entity kung saan ililipat ang lahat ng mga karapatan at obligasyon ng iyong negosyo, pagkatapos ay gumawa ng isang hanay ng mga hakbang: - paggawa ng desisyon at muling pagsasaayos ng bawat isa sa mga kalahok; - pagtatapos ng isang kasunduan at pagsasama o accession; - abiso ng mga nagpapautang, buwis, extra-budgetary at mga awtoridad sa istatistika; - publication sa media ng isang paunawa ng paparating na muling pagsasaayos; - paghahanda ng isang ulat tungkol sa halaga ng mga assets ng mga kalahok; - pagdaraos ng isang pangkalahatang pagpupulong ng mga kalahok upang aprubahan ang isang bagong charter, isang pagsasama o pagkuha ng kasunduan, isang kasunduan ng paglipat; - halalan ng isang pinuno o lupon ng mga direktor; - pagpapasiya ng pangalan, ligal na address, ang laki at mga pamamaraan ng pagbabayad ng awtorisadong kapital; - pagsasara ng mga account ng reorganisadong negosyo.
