Ang isang humahawak o humahawak na kumpanya ay isang espesyal na anyo ng capital pooling, isang pinagsamang kumpanya na hindi nakikisali sa mga aktibidad sa produksyon, ngunit gumagamit ng sarili nitong pondo upang makakuha ng mga kontrol sa pusta sa ibang mga negosyo upang maiugnay ang kanilang mga aktibidad. Ang mga paksa na nagkakaisa sa pag-aari ay may kalayaan sa pananalapi at ligal, ngunit ang may hawak na kumpanya ay may karapatang malutas ang mga pangunahing isyu.
Panuto
Hakbang 1
Kaya, ang paghawak ay isang sistema ng mga organisasyong pangkomersyo na nagsasama ng isang kumpanya ng magulang na nagmamay-ari ng isang pagkontrol na stake sa iba pang mga samahan na mga subsidiary na nauugnay sa magulang na kumpanya. Ang kumpanya ng magulang (pamamahala) ay maaaring parehong magsagawa ng mga pagpapaandar sa produksyon at direktang kasangkot sa pamamahala ng hawak. Ang isang subsidiary ay magiging isang negosyo na ang mga aksyon ay kinokontrol ng isang humahawak na kumpanya dahil sa pagkalat ng bahagi nito sa awtorisadong kapital o alinsunod sa natapos na kasunduan.
Hakbang 2
Ang mga humahawak ay hindi nabubuo ng hindi sinasadya. Ang layunin ng kanilang hitsura ay upang lupigin ang mga bagong sektor ng merkado at bawasan ang mga gastos. Ang mga kadahilanang ito ay nagdaragdag ng halaga ng kumpanya, ang capitalization nito, para sa tagumpay kung saan kinakailangan ang mabisang pagpapatakbo ng buong sistema ng mga negosyo na kasama sa paghawak. Sa parehong oras, ang halaga ng pagbabahagi ng hawak ay lumalaki lamang kung ang mga subsidiary at ang organisasyong magulang ay epektibo na gumagana.
Hakbang 3
Ang isang paghawak ay maaaring mabuo sa pamamagitan ng sunud-sunod na pagsasama o pagkakaroon ng kontrol sa mga kumpanya na nakikibahagi sa isang sektor ng ekonomiya. Ang pangunahing layunin ng paglikha ng nasabing mga humahawak ay upang mapalawak ang mga hangganan ng negosyo, mga sphere ng impluwensya at lupigin ang mga bagong sektor ng merkado. Sa kasong ito, pinag-uusapan natin ang tungkol sa pahalang na pagsasama.
Hakbang 4
Ang isa pang paraan ng pagbuo ng isang humahawak ay ang patayong pagsasama, kapag ang mga negosyo ng isang solong sikolohikal na teknolohiya ay nagkakaisa (mula sa pagbili ng mga hilaw na materyales hanggang sa paggawa ng mga natapos na produkto). Ang layunin ng paglikha ng gayong paghawak ay upang mabawasan ang mga gastos, dagdagan ang katatagan ng presyo at pagbutihin ang kahusayan ng kumpanya bilang isang buo.
Hakbang 5
Ang isang paghawak ay maaaring malikha sa pamamagitan ng sunud-sunod na paglikha ng mga negosyo at pagsali sa kanila sa isang mayroon nang pangkat. Ganito nagpapatakbo ang sikat na kumpanya ng McDonald's. Pinapayagan ka ng patakarang ito na maiwasan ang malalaking pagkalugi sakaling mabangkarote ang isa sa mga negosyo.
Hakbang 6
Ang paghawak ay pinamamahalaan sa pamamagitan ng mga pagpupulong ng mga shareholder, mga lupon ng direktor, at pamamahala ng ehekutibo. Sa ito, walang pangunahing pagkakaiba sa pagitan ng pamamahala ng isang humahawak na kumpanya at isang kumpanya ng magkakasamang-stock. Gayunpaman, para sa paghawak, ang pangunahing mga shareholder ay malinaw na tinukoy at sila ang namamahala sa buong pangkat ng mga negosyo.
