Ang isang pagtaas sa produksyon sa isang negosyo ay isang pagtaas sa tulad ng isang pang-ekonomiyang tagapagpahiwatig bilang ang bilang ng mga panindang kalakal na may kaugnayan sa kanilang pangunahing halaga at paunang halaga.
Panuto
Hakbang 1
Tukuyin ang pagtaas sa produksyon sa kompanya sa pamamagitan ng pagtaas ng tagapagpahiwatig ng pagiging produktibo ng paggawa. Sa parehong oras, ang isang bilang ng mga pangunahing kadahilanan, na kung saan ay nahahati sa malawak (dami) at masinsinang, iyon ay, mga kadahilanan ng paglaki ng husay, na kinikilala ang antas ng aplikasyon ng mga kadahilanan na dami, ay may sabay at direktang epekto sa pagbabago ng halaga ng dami ng produksyon.
Hakbang 2
Kalkulahin ang kabuuan ng malawak na mga kadahilanan. Upang magawa ito, magdagdag ng mga sumusunod na tagapagpahiwatig: ang bilang ng mga empleyado, ang gastos ng mga nakapirming mga assets, ang gastos ng mga mapagkukunang materyal at gastos sa kapital.
Hakbang 3
Kalkulahin ang kabuuan ng mga masinsinang kadahilanan. Upang magawa ito, magdagdag ng mga kinakailangang magagamit na tagapagpahiwatig: pagiging produktibo ng paggawa, pagiging produktibo ng kapital, lakas ng materyal at intensity ng kapital.
Hakbang 4
Kalkulahin ang rate ng pagtaas sa produksyon. Halimbawa, ang mga sumusunod na data ay magagamit: ang dami ng produksyon para sa 2010 ay katumbas ng 100 libong rubles, at para sa 2011 - 150 libong rubles. Sa kasong ito, kinakailangan upang makalkula ang kabuuang pagbabago sa dami ng produksyon: 150-100 = 50.
Hakbang 5
Hanapin ang pagbabago, ang pagtaas sa bilang ng mga empleyado. Upang magawa ito, ibawas din ang magagamit na data para sa nakaraang taon mula sa bilang ng mga manggagawa para sa taong ito.
Hakbang 6
Tukuyin ang laki ng pagtaas ng produksyon sa kumpanya sa pamamagitan ng pagbabago ng halaga ng pagiging produktibo ng paggawa. Upang magawa ito, kalkulahin ang average na output bawat manggagawa (paggawa ng paggawa) at i-multiply sa bilang ng mga manggagawa.
Hakbang 7
Kalkulahin ang laki ng pagtaas sa dami ng produksyon kapag nagbago ang bilang ng mga empleyado. Sa kasong ito, kailangan mong i-multiply ang pagtaas sa bilang ng mga empleyado sa average na output bawat empleyado (pagiging produktibo ng paggawa). Sa parehong oras, imposibleng makamit ang isang pagtaas sa dami ng produksyon sa pamamagitan ng pagdaragdag ng mga kadahilanan lamang na dami, samakatuwid, kinakailangang dumaan sa pinakamahusay na paggamit ng lahat ng mga mapagkukunang magagamit sa isang naibigay na negosyo, iyon ay, sa pamamagitan ng pag-iigting paggawa
